Ícone do site VAGASNOVALE

Detran-PE solicita a realização de concurso após 12 anos

O último concurso Detran-PE foi realizado em 2010, quando foram ofertadas 100 oportunidades de níveis médio/técnico e superior

O presidente do Detran-PE, Roberto Fontelles, solicitou à Secretária de Administração do Estado de Pernambuco a realização de um novo concurso público. Além disso, tal seleção é considerada de suma necessidade, visto que o Departamento não realiza um novo processo seletivo há 12 anos.

Ademais, o presidente também informou que o aumento da população acarreta em um aumento de veículos pelo estado, de forma que é necessário que novos servidores ativos sejam contratados para que um trabalho de qualidade seja oferecido à população.

É igualmente importante destacar que a empresa também conta com vacâncias, visto que ao longo dos anos existiram exonerações, falecimentos, aposentadorias, entre outros.

As vagas disponíveis são:

Analista de trânsito – 5 vagas;

Orientador educacional de trânsito – 4 vagas;

Engenheiro de – 3 vagas;

Contador – 1 vaga;

Estatístico – 2 vagas;

Analista de – 1 vaga;

Engenheiro – 1 vaga;

Engenheiro de segurança do trabalho – 1 vaga;

Jornalista – 1 vaga;

Agente de trânsito – 19 vagas;

Técnico em contabilidade – 1 vaga;

Assistente de trânsito – 50 vagas.

Último concurso Detran-PE

Por fim, enquanto novidades acerca da nova seleção solicitada não são divulgadas, é importante que os concurseiros interessados no concurso coletem informações acerca do último edital, a fim de possuir alguma ideia do que pode vir a ser oferecido.

Dessa forma, o último concurso Detran-PE foi realizado há 12 anos, em 2010, quando foram ofertadas 100 oportunidades de níveis médio/técnico e superior sob a organização da Funcab (Fundação Professor Carlos Augusto Bittencourt).

Ademais, as remunerações dos aprovados da época foram de R$ 1.138,00 para os cargos de nível médio e de R$ 2.210,32 para os de nível superior, para jornadas de trabalho de 30 horas semanais.

Nesse sentido, durante a seleção os candidatos foram avaliados por uma única etapa avaliativa, sendo ela de Prova Objetiva, em que deveriam responder a 60 questões de múltipla escolha.

Fonte: Portal da Prefeitura

Facebook Comments
Sair da versão mobile